4 съвета за по-добро оформяне!

Готовите хора винаги изглеждат остроумни, бдителни и креативни. Те убеждават с оригиналност и находчивост, остроумие и проницателност. Животът им е лесен, не изглежда досада да ги безпокои. Но как се разсъждавате толкова бързо? Ето четирите тайни на умни майстори!

1. Увеличаване на речника

Колкото повече думи знаете за едно и също нещо, толкова по-бързо ще бъде времето ви за реакция, за да намерите перфектния брояч! Създаване на синоними Асоциациите и асоциациите ви помагат да бъдете по-бързи.

И така: Нищо като речника за синоними! Кой бързо мисли за думата „местоживеене“, вместо за „дом“, отнема? поне устно? повече впечатление сред посетителите в неговия малък двустаен апартамент.

Също така да знаете подобни думи с други значения помагат при раздаването. Какво ще кажете за тази шега доказва: - Господин Обер, кафето беше студено. ? - Добре, че ми кажете, че студеното кафе струва повече!

2. Грим истории

Съвет 2 се основава на нови асоциации: Научете се да комбинирате независими неща помежду си. Колкото по-лесно е за вас да свързвате неща, толкова по-лесно ще бъде да излезете с изненадващи смешни отговори (и нищо повече от това ви кара да сте бързи!).

Как можете да практикувате тези нови мисловни процеси? Всъщност е лесно: изберете пет напълно различни думи. След това можете да опитате да разкажете една последователна история. Ето как мозъкът ви се научава да бъде по-сложен и да мисли напред.

например: Направете кратка история с думите

телефон
рай
страх
светлина
чистота

Пример разтвор:

Когато телефонът иззвъня, аз просто гледах през прозореца към небето. Изведнъж се уплаших, защото тогава светлината изгасна в стаята ми. Малко след това обиталището свърши, светлината отново се включи и аз бях заслепен от чистотата на моите прясно почистени прозорци.

3. да интерпретира правилно разговорите

Общуваме на (поне) две нива: фактическа и лична. Понякога това е чиста информация, понякога чувствата играят по-голяма роля в диалога.

Това, което трябва да научим, е да разграничим фактическата критика от скритите атаки върху собствения човек. Тук въпросът винаги помага: Дали сега беше фактическа, конструктивна критика на моята работа или лична, безразсъдна атака?

Ако беше конструктивно, човек трябва да остане конструктивен и с отговора. Ако се имаше предвид лично, трябва да върнете другия човек на фактическото ниво („Би било подходящо да се придържате към въпроса, който е заложен сега“).

Съвет: Трябва по-скоро да избягвате (скрити) обиди и да не стигате до нивото на опонента си. Това отнема лошите нападатели от платната.

4. Действайте правилно

Всеки, който вече е господар на майсторството, може, разбира се, винаги да се опитва да надмине противника с вербална точност. Тези, които все още не са уверени, могат да прибегнат до една от следните възможности за реакция:

Да-бут-тактики: Всеки, който разговаря с партньор за разговор, който прилага само своето мнение, трябва първо да направи гласа на противника мек, преди да му даде контра-атака. Първо се съгласявате, а после противоречите, е мотото. Това е начинът, по който партньорът за разговор се чувства чут и разбран и става по-отворен за вашата гледна точка.
Попитайте тактики: Ако интервюираният започне да обобщава нещата, човек може да го помоли да стане по-конкретен. "Как точно имате предвид това?", "Можете ли да дадете пример за това, когато направих / казах xyz?" По този начин, от една страна, опонентът трябва да конкретизира своето обобщение (което не е подготвено за по-голямата част от времето), от друга страна имате повече време да мислите за подходяща контраатака.
Игнорирайте тактики: Да бъдеш мълчалив често е по-досадно за нападателя, отколкото да отговори на провокация. Вие пестете нервите и енергията си, противникът напуска рано или късно от вас.
Тактиката Емпатия: Зад бързите забележки на колегите често е частна причина. По този начин, в допълнение към завистта и частния стрес тежест на събеседника, така че неговото порочно поведение поведение е само подсъзнателен призив за помощ. Тук помага да се проучи внимателно на моменти как работи колегата в момента.
Тактиката на мира: Колкото и да е трудно, но да запазиш спокойствие и да не оставиш раздразнение над казаното, може да успокои дори агресивния противник на разговора. Да останеш суверенна и хладна да те кара да се чувстваш по-уверен? и тревожи особено противника.